Magari Solutions

About the Company

Ce n’est pas parce que vous êtes une PME que vos besoins RH sont basiques.
 Au contraire, chaque PME a ses propres enjeux. Chez Magari Solutions, nous conseillons les Petites et Moyennes Entreprises pour choisir et intégrer un SIRH réellement adapté à leur taille, leur quotidien, leur équipe. Notre métier : vous accompagner dans vos choix, en écoutant vos besoins. Vous gagnez du temps en comparant uniquement les solutions pertinentes
 Vous faites les bons choix, au bon moment
 Vous êtes accompagné de bout en bout, de la sélection à l’intégration et la formation Nos accompagnements s’adaptent à votre contexte : • Vous vous équipez en SIRH pour la première fois (paie, dossier salarié, planning…) • Vous cherchez un complément ou une migration de solution existante • Vous avez un projet multi-outils ou multi-métiers Magari Solutions — L’expert des solutions SIRH qui s’adaptent à vous, pas l’inverse.


Listed Jobs

Company Name

Magari Solutions

Job Title

Sales Development Representative (SDR)

Job Description

Job title: Sales Development Representative (SDR) Role Summary: Generate and qualify B2B sales leads for a SaaS HR solution provider, engage HR decision‑makers and executives via multiple channels, deliver initial product demonstrations, and collaborate with the sales team to convert qualified leads into customers while continuously improving sales processes. Expactations: Target short‑term progression to an Account Executive role within 12 months; focus on measurable results, proactive learning, and active contribution to sales strategy improvements. Key Responsibilities: - Identify and qualify new commercial opportunities through B2B prospecting. - Initiate contact with HR decision‑makers and company leaders using phone, email, LinkedIn, and other outreach tools. - Understand prospect pain points and present tailored product demonstrations. - Work closely with the sales team to move qualified leads into the closing pipeline. - Contribute to the refinement of sales tools, messaging, and pitch decks. Required Skills: - Demonstrated prospecting experience (internship, apprenticeship, or entry‑level role in SaaS or related field). - Strong interpersonal and communication skills. - Comfortable initiating and sustaining client conversations. - Results‑oriented mindset with a drive to achieve targets. - Quick learner with a proactive, solution‑focused attitude. - Familiarity with outbound sales platforms (e.g., HubSpot, Brevo, Humanlinker) is an advantage. Required Education & Certifications: - Bachelor’s degree or equivalent in business, marketing, communications, or related discipline preferred; not mandatory.

Paris, France

Hybrid

03-11-2025