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Caisse d'Epargne Grand Est Europe
Stage - Conseiller Bancaire H/F - HAUTE-MARNE (52)

Stage - Conseiller Bancaire H/F - HAUTE-MARNE (52)

On site

Chaumont, France

Internship

20-09-2025

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Job Specifications

Description de l'entreprise

Rejoignez une aventure humaine et professionnelle !

La Caisse d’Epargne Grand Est Europe (CEGEE) recrute pour sa Direction Territoriale de la Haute-Marne des :

Stagiaires Conseillers Bancaires H/F

Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge.

La CEGEE, une banque coopérative régionale forte de plus de 2 500 collaborateurs et 268 agences, réparties sur les 10 départements du Grand Est. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l’entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEGEE a notamment obtenu en 2025 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.

Poste et missions

Quotidiennement, vous accompagnez les Conseillers Bancaires de votre agence dans leurs missions.

En pratique, vous serez amené à découvrir :

La vie d’une agence d'une bancaire
Les différents métiers et leurs spécificités
L’esprit d’équipe
La relation commerciale
L’accompagnement des clients
En agence (accueil, rendez-vous, etc.)
A distance (téléphone, mails, etc.)

D’autres missions en lien avec l’activité de l'agence et votre projet pourront s’ajouter.

Profil et compétences requises

Vous êtes étudiant en Bac + 2 à Bac + 3 et possédez une appétence pour le domaine bancaire.

Vous êtes curieux, dynamique et doté d’une bonne aisance relationnelle.

Vous recherchez un stage d’une durée de 8 semaines consécutives minimum.

Avantages :

Accompagnement managérial dès votre arrivée ;
Suivi personnalisé par un interlocuteur RH ;
Confirmation de votre choix d’orientation ;
Gratification variant entre 659 € et 1000 € brut mensuel, en fonction du niveau de diplôme préparé ;
Avantages sociaux : carte restaurant (12,10 € dont 60% pris en charge par l’employeur), prise en charge des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 50%.

Processus de recrutement :

Pré-sélection téléphonique ;
Entretien RH ;
Entretien opérationnel avec le futur manager ;
Réponse à chaque candidature.

Convaincu ? L’équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !

About the Company

Banque 100 % coopérative, 100 % régionale et 100 % utile au développement économique, social et environnemental de son territoire, la Caisse d’Epargne Grand Est Europe démontre sa réactivité en s’adaptant aux enjeux et défis du moment, tout en poursuivant son développement et en améliorant la satisfaction de ses clients. En 2024, elle a financé l’économie régionale à hauteur de 4,5 milliards d’euros, au profit des particuliers, des associations, des entreprises, des collectivités, des acteurs du logement social et de l’écono... Know more