Job Specifications
Qui sommes-nous ?
Leader mondial sur ses marchés, Vallourec fournit des solutions tubulaires premium en acier pour les secteurs de l’énergie et pour d’autres applications parmi les plus exigeantes : des puits de pétrole et de gaz en conditions extrêmes aux centrales électriques de dernière génération, en passant par des projets architecturaux audacieux et des équipements mécaniques ultra-performants.
En chiffres, Vallourec est un groupe industriel français créé en 1890 et aujourd’hui côté au SBF120 comptant 16 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 5 Milliards d'euros. Implanté dans 20 pays, le groupe est présent sur tous les continents.
Vallourec, c'est également 40 unités de production, 380 chercheurs et techniciens, 3 centres de recherche et développement et plus de 45 Millions d'euros investis en R&D chaque année.
Enfin, et fort de son expérience dans le secteur de l’énergie, Vallourec prépare l’avenir en développant depuis plusieurs années un portefeuille complet de solutions répondant aux besoins de la transition énergétique : capture du carbone, stockage de l'hydrogène, géothermie...
Contexte de la mission (Équipe, environnement technique, …)
L’ambition de Vallourec est de devenir le fournisseur de référence pour les projets géothermiques, hydrogène et de captage et stockage du carbone (CSC). Ce poste représente une opportunité de renforcer notre position déjà solide, de développer davantage l’activité et de conquérir une part de marché significative. Ces secteurs jouent un rôle essentiel dans les plans de décarbonation des pays et des entreprises.
Le rôle de l’analyste marketing sera déterminant pour soutenir notre compréhension globale du paysage des Nouvelles Énergies et anticiper d’éventuelles décisions stratégiques, telles que la transformation du portefeuille ou l’ajustement du positionnement sur le marché.
Le stagiaire fera partie de l’activité tubulaire de Vallourec® New Energies et sera rattaché à notre Global Marketing Manager.
Missions principales :
Analyser les évolutions majeures des marchés des Nouvelles Énergies ainsi que leurs principaux moteurs (clients, concurrence, politiques publiques, instituts, etc.)
Soutenir l’approche Go‑to‑Market actuelle pour nos 3 secteurs et 5 sous‑régions, et contribuer à construire et formaliser notre proposition de valeur
Réaliser des études de marché ponctuelles (« ad hoc »)
Collaborer avec nos équipes communication pour contribuer à l’élaboration de notre stratégie marketing, incluant le digital, la communication et l’ensemble des initiatives promotionnelles
Compétences et formations requises (Linguistiques, techniques, soft skills …)
Indispensable :
Intérêt marqué pour le domaine de la transition énergétique
Maîtrise du français et de l’anglais
Excellentes compétences en communication, avec un bon niveau d’intelligence émotionnelle et la capacité d’évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution
Esprit collaboratif, confiance en soi et intégrité, avec une approche entrepreneuriale
Souhaitée :
Ecole d’ingénieurs /commerce
Les plus du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement de travail agréable et bienveillant où vous bénéficierez d’un accompagnement individuel, par votre tuteur, pour assurer votre développement professionnel
Un environnement international (équipes multiculturelles, projets globaux, collaboration ...)
Une culture forte de la mobilité (internationale, verticale, horizontal)
Un parcours de développement de carrière personnalisé (Entretien de performance et de carrière, Vallourec University, formation à nos expertises et nos enjeux, ...)
Avantages sociaux :
Une gratification attractive calculée en fonction de votre diplôme
Un équilibre de vie respecté (6 jours de télétravail autorisés)
Un comité d’entreprise (chèques vacances, abonnements sportif, culturel : Accès aux avantages du CSE au bout de 6 mois)
Accompagnement employeur sur les repas : Site de Famars : Accès à un frigo connecté
Sites Aulnoye : Primes de paniers-repas
Siège social, Meudon : Accès au restaurant inter-entreprise
Et bien sûr tous les avantages légaux : remboursement 50% d’un abonnement aux transports collectifs, accès à une mutuelle entreprise,...
Process de recrutement :
Le processus de recrutement se déroule en 2 étapes :
1/ Une première rencontre par téléphone avec la chargée de développement RH afin de vous présenter Vallourec et d’échanger sur votre parcours et vos motivations.
2/ Un deuxième entretien en visioconférence ou dans nos locaux avec le manager direct.
Les engagements de Vallourec :
La Sécurité : c’est la priorité absolue du Groupe. Vallourec veille à ce que chacun de ses employés et sous-traitants comprenne et respecte les normes de sécurité rigoureuses requises pour l'ensemble pour l’ensemble de ses activités.
La diversité : à travers son programme “We are Vallourec”, le groupe s’engage en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion particulièrement concernant la diversité de gen
About the Company
Vallourec provides benchmark tubular solutions for the energy sector and for some of the most demanding industrial applications. Its offer ranges from oil and gas wells in extreme conditions to high-performance mechanical equipment, as well as solutions for hydrogen, CCUS (Carbon Capture, Utilization and Storage), geothermal and solar energy markets.
Specialized in the most complex applications, we rely on 4 main R&D centers worldwide and 380 researchers to maintain our technological leadership and meet our customers' requi...
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